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對于很多單位而言，如果想要請病假，一般都是需要開具醫(yī)生的病假證明的。這也是留存的請假材料中比較具有說服力的一種，因此，病假證明在單位還是比較受到重視的。道理很簡單，想要請假，就需要出具相關的病假條來留存?zhèn)浒浮?/p>
《勞動法》關于職工病假的規(guī)定如下：
1、職工患病或者因工負傷期間，企業(yè)應當在規(guī)定的期內按照有關規(guī)定支付病假津貼或者疾病救濟費用。
2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動合同期限屆滿，勞動者在就醫(yī)、懷孕、分娩、哺乳期間工作的，用人單位不得解除勞動合同。勞動合同期限自動延長至醫(yī)療、妊娠、分娩、哺乳期滿。
辦休學醫(yī)院證明需要以下步驟：1. 前往住院醫(yī)院索取休學證明申請表。2. 在申請表上填寫個人信息和休學時間段。3. 提供醫(yī)療證明材料，如病歷、住院證明、醫(yī)囑。4、醫(yī)生或醫(yī)院行政部門會根據您提供的材料開具休學證明。5、在休學證明上，醫(yī)生或醫(yī)院行政部門會注明您孩子需要休學的時間段、病情等信息。6、您可以在休學證明上蓋章或簽字，證明該證明是真實有效的。7、將休學證明提交給您孩子所在的學校，并與學校進行溝通，以便安排合適的休學安排和補教措施。
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