對(duì)于事假工資,企業(yè)完全可以不支付。
職工休探親假期間的工資待遇,在規(guī)定的探親假期間和路程期間內(nèi),照發(fā)本人的標(biāo)準(zhǔn)工資。
職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶、子女)死亡時(shí),經(jīng)過單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),給予一至三天的婚喪期。職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的,職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人前去料理喪事的,可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近,給予路程假。在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間,工資照發(fā)。
職工可以享受本單位的帶薪年休假。年休假一般為5至15天。
病假醫(yī)院證明代開很多朋友沒有假期,除了春節(jié)的幾天。人的精力是有限,雖然他們?cè)诓煌5毓ぷ鳎麄兊慕】悼偸遣豢爸刎?fù)。面對(duì)這種情況,如果公司請(qǐng)假,不僅會(huì)扣除基本工資,還會(huì)對(duì)表現(xiàn)和滿勤獎(jiǎng)進(jìn)行一些處罰。這種不經(jīng)濟(jì)的結(jié)果導(dǎo)致休假成為一個(gè)無法實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想。有了醫(yī)院證明的幫助,請(qǐng)假就很容易了。
《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第二十三條醫(yī)師實(shí)施醫(yī)療、預(yù)防、保健措施,簽署有關(guān)醫(yī)學(xué)證明文件,必須親自診查、調(diào)查,并按照規(guī)定及時(shí)填寫醫(yī)學(xué)文書,不得隱匿、偽造或者銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)資料。勞動(dòng)部、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易辦公室、衛(wèi)生部、國(guó)家工商行政管理局、中華全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)傷病長(zhǎng)休職工管理工作的通知》
勞險(xiǎn)字〔1992〕14號(hào)二、要堅(jiān)持和完善企業(yè)傷病職工的休假和復(fù)工制度。職工因傷病需要休假的,應(yīng)憑企業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或指定醫(yī)院開具的疾病診斷證明,并由企業(yè)審核批準(zhǔn)。
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