佛山市賽德企業(yè)管理咨詢有限公司（以下簡稱賽德），專注于如何提升企業(yè)管理水平的研究。從企業(yè)所處的國際、國內(nèi)宏觀環(huán)境著眼，從企業(yè)的發(fā)展階段和目前的現(xiàn)狀著手，把脈診斷企業(yè)的癥結(jié)點，結(jié)合西方科學(xué)的管理思想與中國儒、釋、道精神，開發(fā)出一套本土的管理模式循環(huán)自控管理體系。

這套管理模式，將高高在上的精英式的管理簡單化，平民化、普及化，使人人都可成為管理專家，稱得上真正的傻瓜式管理。

簡單-----普通員工都能操作,我們創(chuàng)造出《流程執(zhí)行導(dǎo)航圖--流程圖》、《動作執(zhí)行---表單》、《習(xí)性養(yǎng)成動作控制卡》、《管理提升---職能控制卡》、《體系落實稽核控制卡》等各種簡單的管理工具。

---運用這套體系，有的企業(yè)產(chǎn)能提升一倍多，利潤率增長超過十幾個點。

實用---它是我們自己的管理體系，不是從網(wǎng)上下的，不復(fù)制標(biāo)桿企業(yè)的，它是我們自己編，自己用的。

賽德的宗旨是以挖掘內(nèi)部潛力，增強內(nèi)部活力，全員參與為基礎(chǔ)；以提升效率、效益為立腳點；以增強企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營，永續(xù)穩(wěn)健發(fā)展能力為己任，幫助企業(yè)建立合理的組織結(jié)構(gòu)，導(dǎo)入科學(xué)、系統(tǒng)、循環(huán)自控管理模式，提升產(chǎn)能、提高產(chǎn)品品質(zhì)，優(yōu)化供應(yīng)鏈，培養(yǎng)核心團隊、減低企業(yè)成本、提益，培養(yǎng)專業(yè)化人才。

在企業(yè)的管理中我們幫助企業(yè)引進了目標(biāo)管理體系、稽核管理體系、激勵管理體系，使企業(yè)的管理人員憑業(yè)績運用數(shù)據(jù)說話和管理。在生產(chǎn)管理中我們總結(jié)了一套實用的管理方法5E1T。這是一個不斷循環(huán)和優(yōu)化企業(yè)管理的模式，它幫助我們的生產(chǎn)管理做到表單流、數(shù)據(jù)流、信息流的順利通暢。

賽德已經(jīng)為許多中小型企業(yè)提供過高質(zhì)量的專業(yè)化咨詢服務(wù)，服務(wù)范圍：房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、酒店經(jīng)營、電子、五金、家具、服裝、化工、電器、燈飾、陶瓷、建筑材料和鋁型材等諸多行業(yè)，并在鋁型材行業(yè)取得了重大的研究成果。

賽德以求真務(wù)實、敢打敢拼的精神，實事求是的態(tài)度解決企業(yè)的管理問題，幫助企業(yè)突破一個又一個管理瓶頸。賽德的全體員工一直秉持一個理念：你的成功，我的事業(yè)！

賽德中的（S和D）,賽(S)取自于science(科學(xué))，即我們要用科學(xué)管理取代經(jīng)驗、粗放管理，德（D）取自于democracy（民主）即我們要用全員式管理來取代精英式管理：全員品質(zhì)管理、全員設(shè)備管理、全員成本控制等；賽德中文意思比賽德，傳遞出賽德對人才的詮釋，品德能力第二；D中含有S,S也如太極，我們在中西之間找到一個結(jié)合點，機制與文化雙攜手 中西管理相融合 科學(xué)與集體管理相結(jié)合，這樣的管理理念與模式將使你的企業(yè)如虎添翼！